创新发展 再创辉煌
2019年经营总结会暨2020年新春团拜会
1月21日上午，天气晴好，四川美大康佳乐药业有限公司2019年度工作总结暨2020年春节团拜会又一次在宽敞的香漫西都宴会厅举行，张总作主持工作。重头戏首先依然是郝总代表公司经营班子所做的年度工作总结。
报告深度总结了2019年主要工作目标完成情况，主要有：1、公司对软袋二三线的自动包装系统、小针车间包装线进行改造，提升生产自动化；2、对办公大楼、产品库房顶、原料库以及冷链库温度条件等项目进行了初步的修缮，对员工餐厅进行了改造，重塑企业形象；3、在一致性评价工作方面有较好的、多元化的进展：自主进行一致性评价的产品多西他赛被国家局受理申报，利㖠唑胺、帕珠沙星、乳酸钠林格等品种分别进入试验进程；4、财务、税收方面规范了购销业务流程，明确了业务合作细节，减少了风险，也在一定范围内降低了税率，保障了业务合作的安全性和持续性；5、全面调薪和岗位价值评估。指出2019年存在斗志下降、按部就班，市场变化、缺乏措施等问题。明确2020年经营工作的基本方针是：自营与代工相结合，创建优质代工品牌。坚守以自营为主的理念，积极改善销售结构，奋力追求自营规模，以增值美大康品牌价值。更为严峻又充满希望的2020年主抓重点工作：1、转变营销思维，通过主流渠道的拓展，保存量、求增量，扩大影响，树立品牌，为持续经营奠定基础。2、珍惜产品资源，高度重视注射剂一致性评价工作的进展和2020年新一轮产品再注册工作，确保工作质量和进度；通过筛选确保公司有价值的品种纳入一致性评价的范畴；实施合作以盘活资源，实现其新的价值。3、坚持走自动化、智能化改造升级的道路，逐步实施对关键厂房、设施的维护修缮，改善其老旧面貌、改造生产条件、树立企业新形象。4、增强危机和风险意识，规范经营行为，学习同行先进经验，建立预警机制，用高度责任心和多元化处置方式杜绝“输入式”风险，确保企业安全和持续经营发展。5、增强信心、强化管理、注重学习、鼓励创新。
总经理用演讲式报告凝聚力量，紧接着，大会以表彰先进致敬优秀，几位先进代表依次发言。他们分别都感谢了各位领导的关怀和肯定，感谢同事们给予的支持和帮助。
先进集体代表丁杉女士还说：“得来不易的荣誉让人非常感动，也倍感鼓舞，我们在工作中取得的成绩是领导们科学决策、正确引导的结果，你们的支持是我们不懈前进的动力。新的一年里，我们一定会克服困难，再接再厉，积极进取，我们将站得更高，望得更远，我们将携起手来，鼓足干劲，去创造更加美好的明天。”
优秀管理者代表黄利红女士回首展望道：“2019，小针的委托生产品种销量增加，已经在生产线的新品种也在启动验证工作，车间的生产任务吃紧，在开源节流，控制成本的原则下，车间合理协调组织，加量生产，全体人员共同努力，保证市场供货，同时优化生产工艺，加强设备维护与质量管控，提高生产效率及收益，保证产品质量，节能降耗。近几年是行业的低谷时期，但公司每年为我们调资，所以，我们不能忘记，没有企业的发展，哪有小家的幸福，没有企业的辉煌，哪有事业的成就。在崭新的一年里，作为佳乐人的我们，与公司命运紧密相连，以感恩的态度，把企业利益放在最前面，衷心祝愿公司业绩蒸蒸日上，不断发展壮大，成就梦想和希望。”
优秀员工代表张锦明先生说：“2019年，我负责的北方大区完成销售较上一年增加58%，重点产品增长64%， 2020年，公司的重点新产品利奈唑胺即将上市，这个产品生命周期长，同类厂家少，我相信只要树立价格标杆，突出差异化竞争，来年，我们一定有信心有能力不负大家期望。我总结了一些在工作上的体会跟大家分享，我认为，招商工作最重要的是练就一双火眼金睛，充当公司的伯乐，替公司找到千里马，找准市场的定位。公司有好的行业口碑，有很多闪光的产品；其次，我们要结合公司和产品的优势，分析市场，针对不同产品不同渠道，厘清市场；最后，是将寻找到的客户及时鉴别和调整，力求把最适合的产品放到最适合的客户手中。今后，我将继续加强自身建设。来年，让我们以佳乐公司整体目标为前进方向，只争朝夕，不负韶华，凝心聚力，携手共进，开创个人与公司共同美好未来。”
优秀员工代表喻波先生说：“被评为先进个人，我很荣幸，但我不会沉醉在今天的荣誉和掌声里，我还有很多不足。我对我们领导常说的细节决定成败这句话深有体会，让我明白，无论在哪个岗位，都要注重小事，关心细节，把小事做细做透，也只有把小事做好才能做大事。我会将过去的成绩作为新的工作起点，以更高的标准严格要求自己，虚心学习他人的长处，在工作中不断提高和完善自己的技能，严格按照车间、公司的制度办事，踏实工作，始终保持着旺盛的精神风貌和饱满的工作热情，全心投入工作中。”
文艺表演舞龙、凤舞九天、有梦想的人、相亲相爱等传递喜庆，传播梦想与希望，共同演绎了属于佳乐人的新年盛宴。
